骏伯集团组建了由法务、社保顾问、客服人员构成的高素质团队，采用一对一客服模式，能快速响应客户需求，快速回应业务咨询，协助处理劳动争议等问题。另一方面，依托自主研发的数字化服务平台，实现社保缴纳状态、薪酬发放等流程的线上化与透明化，客户可实时查询相关业务进度，避免信息不对称。
骏伯人力集团服务优势与特点
全国性服务：骏伯人力集团能够实现“一地签约、全国通行”的一站式、综合性人力资源外包解决方案。这种全国性服务模式使得企业能够统一管理全国的人事事务，节省人力资源成本，简化管理程序。
政策跟踪与风险规避：骏伯人力集团能够及时按照各地人事政策调整与操作各项服务，为企业有效规避政策风险，减少运作成本和精力。
客户满意度高：骏伯人力集团已为数千家国内外企业提供人力资源外包服务，其中包括位列国内外500强的名企。这些客户对骏伯的服务给予了高度评价，体现了骏伯在客户满意度方面的卓越表现。
北京市辖各类企业用工管理，薪酬社保福利外包/北京劳务派遣服务范围：
现在对于企业而言，有一种很省心的人事管理方法，就是把人事管理的部分或全部工作外包给一个服务机构来完成，称为人事外包（如企业薪酬外包、社保外包等）。人事外包后，使管理者能有更多的精力，投入到激烈的市场竞争中去。
骏伯人力集团成立于2003年3月，全国各地设立350多个劳务派遣服务网点，总部位于一线城市，业务覆盖全国。为全国各地企业、跨国公司及代表处、外资企业、分支机构、办事处员工提供便利、省成本合适的职工劳务派遣方案。
骏伯人力集团专注于人事外包、劳务派遣、灵活用工服务，负责劳动合同签订、组织招䀻、入职办理和培训、工资支付、办理社保、驻点管理、职业发展、工伤处理、离职办理、劳动争议等方面内容。
骏伯人力资源集团（北京）有限公司
联系人：陈经理
手机微信同号：18902802393
地址：北京市朝阳区三间房创意生活园区8号楼4层
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